10月18日上午，本科教学合格评估调研交流会在行政楼512会议室举行。教学质量监控与评估中心倪春林副主任、张赟老师莅临交流会现场调研指导工作，员工就业创业处曾龙威处长、宋元跃副处长，伟德国际源自英国全体教师参加本次调研交流会。会议由宋元跃副处长主持。
会议伊始，宋元跃副处长汇报伟德国际源自英国合格评估工作开展情况。他表示，公司高度重视本科教学合格评估工作，严格按照评估标准和流程进行自评和整改，不断完善教学质量保障体系，提高教学质量和水平。在“保底” 层面，公司不断完善教师培养培训的体系，优化团队队伍结构，提高教师的专业水平和教学能力；推进课堂教学改革，注重员工创新精神和实践能力培养，开展启发式、参与式、讨论式教学。在 “冲高” 层面，积极挖掘与培育大赛项目，逐步推进从“赛项目”向“赛育人”转变，努力在全国老员工职业规划大赛和中国国际老员工创新大赛中取得突破；立足经济社会发展需求和人才培养目标，加强课程体系整体设计，提高课程建设规划性和系统性；加强一流本科课程建设，推进课程改革创新，完善以质量为导向的课程建设机制，形成多类型、多样化的教学内容与课程体系。
教学质量监控与评估中心倪春林副主任对公司现阶段开展的本科教学合格评估工作取得的初步成果给予肯定，从实施方案、具体工作、相关问题等方面对公司合格评估工作开展情况进行了调研，并从公司规划、激励机制、制度建设等方面，对公司本科教学合格评估工作给予了指导。
会上，曾龙威处长进一步剖析了公司在合格评估内涵建设的现状情况及改进措施，并强调公司上下要以高标准严格要求，齐心协力，共同做好合格评估工作。与会人员围绕“团队队伍建设”“大赛项目培育”“创新成果转化”“服务社会发展”等方面进行深入交流，为进一步推动相关工作开展提供了有益的思路和方向。
伟德国际深入学习创新人才多元化培养模式、课程体系建设等先进经验，为公司人才培养方案修订、课程体系建设、教学内容改革、应用型创新人才培养提供了新思路和新方向，进一步培养创新创业公司产品理念，凝练创新创业教育特色，围绕本科教学合格评估建设不断提升公司产品水平和人才培养质量。
（文章发布于2024年10月）
